 | 昨天、今天所写 |
发布人：admin1
2013年1月4日
1. 报纸、微博、飞信、房产报及全国的房产报、网站、51job或智联，招人力专员、加盟专员、副总、老总、财务经理、秘书，大量兼职、业务、或兼职管理人员，这些人的工作职责、工作分析先做好再招人，更多员工的在职的先做。加盟开拓部。
2. 一楼二楼均整理，加盟的都归尹那里，全部做好目录。
3. 装空调，2年保修包好，换零件，也不出费用、美的、坏了就修，能好些再好些。装淋浴器？或做柜、买一个这尺寸的，再钉二根横档
4. 邮箱整理、内容可多发人，扩大影响
5. 米黄色羽绒服、蒸浴的零件，周老师送的；外语学了？房子家具再谈一次买？叫中介再说。
6. 波阳路电马桶装了，后再装空调、柜，租900，上次宋好妈妈看了房，决定、这样才可赚些，一楼好了后，全空再借。
刚接到装修我房子电话，游击队，做3个柜，600元，实际利润很大的，一半以上，贵在人工，也正常。昨又做窗帘，说缝纫工有的说了3-4千不止，手脚当然要快，类似保姆等等。这些靠本事吃饭、有不小的自由度、未来是主要的工作，符合双方的需求。固定的、少讲绩效的用工模式，是导致企业和本人未来越来越弱，直至企业关门、个人到门房间也没有人要的根本原因。没人会同情谁，一切靠实力去竞争，越怕出路越小，直至无路可走，每个人要未雨绸缪，太多的现实。从纺织局、机电局等等下岗至今，未来也不会逃出这个魔咒，世界都是这样发展的，以前靠着好企业福利，未来是要还债的、会更累。还是早点辛苦点，年龄大了，才可享受。